主动谋事、协调办事、高效成事

----宜都市移民局在效能建设战鼓中喜迎新年

新年前夕，宜都市移民局立足早谋划、早安排、早部署，全面启动2012年机关效能建设工作，确定以“主动谋事、协调办事、高效成事”为主题，治庸扬贤，为移民工作和全市经济跨越式发展提速增效。在动员会上，局长胡守矿响亮提出了效能建设的目标是确保全省移民工作先进单位，努力争创群众满意机关和全省文明单位，向全局干职工擂响了新年奋进的战鼓。

该局2012年机关效能建设共分动员学习、自查自纠、整改提高、总结完善四个阶段，每个阶段都确定了工作任务和目标。制定了《宜都市移民局机关效能建设考核办法》，从工作纪律、工作实绩、理论学习、廉政纪律等方面进行考核，实行百分制量化打分，对因失职而贻误工作，甚至给单位集体造成恶劣影响和后果的，坚决进行责任追究。同时，还推行五项工作法，强力推进机关效能建设。即推行“节点工作法”，对全局工作实行一月一安排，一月一督查，一月一小结；弘扬“一线工作法”，坚持干部在一线工作，决策在一线落实，问题在一线解决，创新在一线体现，成效在一线检验；落实“激励工作法”，实行一季一考核，一季一兑现，一年一评比，先进的给表彰，违纪的作检查，末位的要离岗；开展“公众评议工作法”，聘请机关效能监督员，开展问卷调查，接受公众评议，为实现移民工作精细化、精品化开门纳谏；深化“民主监督工作法”，加大党务公开、政务公开工作力度，自觉接受群众的监督。

宜都市移民局 刘俊平

2012-1-5